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あっ、この人と働きたい

サステナブル人材ラボ

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介護の人材育成

採用・育成・教育・研修・企画

が必要なら

​人材育成に取り組もうとするお客様から、このような声をよく聞きます。

  • 採用経費をかけても人材の応募すらない。

  • 育成をしたいが何から始めたらいいのかわからない。

  • 教育をしたいが社内に教育システムがない。

  • 研修をしたいが時間もなく講師もいない。

  • 計画的な研修を立てたい。

  • セミナーを開きたいがどのようにしたらいいかわからない。

  • 時間も人材も、費用もあまりかけられない

サステナブル人材とは持続可能な人材のこと。

サステナブル人材ラボは、点での実施ではなく、線となり面になるような取り組みで組織開発を行います。

​組織が求める人材育成、組織から求められる自己啓発を実施します。

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実施

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実施する要件の業務量やプロジェクトレベルにより費用が増減するため、お問合せ後お見積りします。

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介護の業務改善

改善・見直し・発信ブランディング

が必要なら

​業務改善に取り組もうとするお客様から、このような声をよく聞きます。

  • 日々の業務に追われ、業務改善の必要性が伝わらない

  • 部署ごとに考えが違い何から始めたらいいのかわからない

  • 以前からの業務が一番だと思い、新しいことにチャレンジできない

  • ブランディングをしたいが中身が伴わないのではないか

  • 発信や営業など外部との関わりを持てない

  • ​全員の理解を得るのに時間がかかり結局進まない

  • 時間も人材も、費用もかけられない

エシカルケアとは倫理的なケアのこと。

思いやりのある介護で魅力的なサービスに変わります。

考え方が変われば、業務改善もスムーズに進むようになります。2021年介護保険制度改正にも対応して​新たな手法を採り入れます。

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月額　30,000円〜

事業規模、職員数に応じて異なりますので、お問い合わせください。

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SDGsを

採りいれて

世界を変えたい

​SDGsに取り組もうとするお客様から、このような声をよく聞きます。

  • なんとなく聞いたことあるけれど、そもそもSDGsってなに？

  • 介護とどう関係があるの？

  • SDGsウォッシュではなく、実際に取り入れるには？

  • どういう活動がSDGsとつながるの？

  • やることで利益になるの？​

このようなお悩みに答えることをエシカル介護のサービスでは用意しています。

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業務量、職員数に応じて異なりますので、お問い合わせください。

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